Baner zdjęciowy Baner zdjęciowy Baner zdjęciowy Baner zdjęciowy
Prześlij odnośnik znajomemu Drukuj stronę Zapisz w formacie PDF

Powiadom znajomego o artykule





Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w województwie dolnośląskim w 2012 roku

Największe zapotrzebowanie na pracowników zgłosili pracodawcy reprezentujący sekcje: działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca, przetwórstwo przemysłowe, handel hurtowy i detaliczny, administracja publiczna i obrona narodowa oraz budownictwo. Najwięcej ofert pracy skierowano dla pracowników usług osobistych i sprzedawców, robotników przemysłowych i rzemieślników oraz pracowników przy pracach prostych. Czołowe pozycje w rankingu napływu bezrobotnych i napływu ofert wymienionych sekcji gospodarki oraz odpowiadającym im wielkim grupom zawodów świadczyć mogą o dużej rotacji pracowników w tych sekcjach gospodarki. Jej przyczyną może być niedostosowanie kwalifikacji i umiejętności do potrzeb pracodawców.

Pobierz Raport

Wykonanie: itp.wroc.pl Strony internetowe Wrocław